taz (inoffiziell)Eine Abteilungsleiterin bei Daimler klagte auf das Gehalt ihres direkten Kollegen. Das Landesarbeitsgericht Stuttgart sprach ihr dieses nicht zu.<a href="https://squeet.me/search?tag=EqualPay" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>EqualPay</span></a> <a href="https://squeet.me/search?tag=Daimler" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Daimler</span></a> <a href="https://squeet.me/search?tag=Frauenrechte" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Frauenrechte</span></a> <a href="https://squeet.me/search?tag=Social-Auswahl" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Social-Auswahl</span></a> <a href="https://squeet.me/search?tag=Deutschland" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Deutschland</span></a> <a href="https://squeet.me/search?tag=Politik" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Politik</span></a><br><a href="https://taz.de/Anwaeltin-zu-Equalpay-Klage-gegen-Daimler/!6040472/" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">Anwältin zu Equalpay-Klage gegen Daimler: „Das ist nicht das letzte Wort“</a>